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山东省威海市首批水务经理上岗

来源: 网络整理  发布时间:2019-12-01 06:34

本报讯(记者王菡娟)记者日前从水利部获悉,为健全基层节水管理和服务体系,日前山东省威海市印发通知,针对重点用水户,全面建立水务经理管理制度,公布首批水务经理91人、水管员139人。

据介绍,这项制度在年用水量3万立方米以上企业、机关事业单位、学校、医院、社区居委会等重点用水户中,设立水务经理(主管)和专职水管员,负责单位节水用水日常监管,同步推进建设余水收集系统、中水回用系统、智能节水系统和动态监控系统,形成“五位一体”的节水新模式,逐步建立起以水务经理为核心、专职水管员具体负责的节水管理新机制。

据介绍,该制度明确规定了节水工作职责。严格执行《威海市节约用水条例》,负责申报本单位用水计划,定期统计本单位的节水状况,制定“取、用、排、回”等各用水环节的统计台账,每3年进行一次水平衡测试,并将测试结果报水行政主管部门备案,为科学核定主要领域用水指标、强化定额约束提供重要依据。

为严格管理,还对水务经理建立考评激励机制。对水务经理进行年度总结和考评,考评结果反馈其所在单位,并纳入社会信用综合考评体系。对节水优异者且被评选为年度最佳水务经理、水管员的,在全市推广其节水工作典型经验;对履职尽责不到位、节水工作开展不力的,给予通报批评并反馈所在单位。

山东省威海市首批水务经理上岗

[责任编辑:杨凡、路伟]

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